福利厚生・社内制度が面白い!就職したくなるユニーク企業まとめ

福利厚生・社内制度が面白い企業8選 お役立ち情報

就職や転職の志望企業はどのように探していますか?

「業界大手の企業を中心に」
「給料が高いところを探している」

という方が多いかもしれません。

しかし、それでは自分に合った企業を見逃している可能性もあります。
仕事だけが人生のすべてではありません。
昨今言われているように、ワークライフバランスが大切です。

そこで今回は、あなたのライフスタイルに合いそうな「面白い福利厚生・社内制度がある企業」を16社ご紹介します。

面白い採用制度についてはこちらの記事をチェック!

採用が面白い!つい応募したくなる斬新な選考方法の会社まとめ

2017.10.16

面白い福利厚生・社内制度がある企業

クックパッド

面白い福利厚生クックパッド
言わずと知れた国内の大手レシピ共有サイト・クックパッド。

クックパッドの社内には、社員が自由に使えるキッチンがあります。
そのため、料理が趣味の方は楽しむことができるでしょう。

社員同士がコミュニケーションをとる場としても機能しており、
キッチンイベントとして、

  • クリスマスパーティー
  • 巻き寿司イベント
  • 料理写真の撮り方教室

など、が開催されています。

また、クックパッドでは他にも、フレックス制の導入や自転車通勤をする社員に手当を支給する自転車通勤制度、また社内にはキッチンの他にも縁側があるなど、社内制度もオフィス環境も充実したもののようです。

こんな会社であれば、毎日新鮮な気持ちで働けそうですね!

クックパッドの採用サイト

サイボウズ

面白い福利厚生サイボウズ
サイボウズは、社内の情報管理などをおこなうグループウェアで国内シェアNo.1の企業です。
サイボウズの面白い社内制度が、働き方を選べるところです。
社員は、

  • ライフ重視型
  • ワーク重視型
  • ワークライフバランス型

の3つから、働き方を選ぶことができます。

例えば、ライフ重視型であれば、時短勤務にして家庭と仕事の両立が可能です。
また、この働き方は、変更することができるので自分のライフイベント(結婚や出産など)に合わせて働き方を選択できるのです。

そして「ウルトラワーク」といった働き方もあるそうです。
これは時間や場所に制約がなく、会社に出社しなくても自宅やカフェなどで作業できるといったものです。

サイボウズは2005年の離職率が28%ありました。
しかし、この社内制度をスタートしてからは、離職率3.8%にまで改善したそうです!

「仕事も大事だけど、自分の時間はもっと大事!」
そう考えるあなたにオススメの企業です。

サイボウズの採用サイト

GEO CODE(ジオコード)

面白い福利厚生geocode
国内でWEBマーケティング事業を展開しているGEO CODE。
この企業でも面白い福利厚生制度があります。

その名も「サッカー休暇」
文字通り、サッカーの試合観戦のために休暇を取ることができる制度です。
(ただし、対象試合はワールドカップとオリンピックのみ)

海外で試合となると、日本時間の深夜や早朝に開催されることもしばしば。
そのため、試合が観られなかったり、徹夜で出社したり、という経験がある方も多いのではないでしょうか。
GEO CODEでは、試合当日または翌日が休日になるため、その心配はありません!

geocodeの採用サイト

ADWAYS(アドウェイズ)

面白い社内制度ADWAYS
ベンチャーやクリエイティブな企業を中心に、社員の誕生日を祝う社内制度があるところも増えてきました。
ADWAYSも同様に、社員の誕生日会が開催されます。
全社員の前でくじ引きをひき、当たりがでれば豪華商品をゲットできます!

そのほか、ADWAYSでは社員の家族の誕生日も祝ってくれます。
「HAPPY RICEーDAY」と名付けられたこの社内制度では、社員の家族の誕生日に

  • 米5kg
  • 社員の仕事中の写真

が贈られます。
社員だけでなく、社員の家族まで特典があるのはすごいですね。

アドウェイズの採用サイト

OKUTA(オクタ)

面白い社内制度オクタ
「昼食を食べたあとは、ついつい眠くなる…」

そう感じるあなたにオススメなのが、リフォーム事業を展開するOKUTAの「POWER NAP(パワーナップ)制度」という社内制度です。

「POWER NAP(パワーナップ)制度」のNAPとは英語で「昼寝」の意味。
その名の通り、OKUTAでは15分間のお昼寝タイムが設けられているのです。

スペインやイタリアでは「シエスタ」として浸透している午後休暇。
日本ではまだ少ないですが、OKUTAであれば昼寝をして、眠気がスッキリ取れた状態で午後からも働くことができます。
眠気が解消されれば、生産性も上がりますね!

OKUTAの採用サイト

マースジャパンリミテッド

面白い福利厚生マースジャパンリミテッド
ペットフード用品を扱うマースジャパンリミテッド。
この企業にも面白い福利厚生があります。

それは、「キャットルーム」の設置。
マースジャパンリミテッドの社内には「カルカン」と名付けられた猫と触れ合える部屋があります。

「1人暮らしだからペットが飼えない」
という方も、マースジャパンリミテッドに入社すれば、キャットルームで猫と触れ合うことができます。
現在は、2匹の猫が在籍しているそうです。

他にもマースジャパンリミテッドでは、なんとペット同伴での出勤が可能です。

面白法人カヤック

面白い社内制度_カヤック
鎌倉を拠点に、ソーシャルゲームからウェディングまで、さまざまな事業を展開している面白法人カヤック。

同社には面白い社内制度がいくつもあり、その中でもユニークなのが「ライバル指名制度」です。

まず、社員の1人がライバルとなる別の社員を指名します。
そして、一定期間後にどちらが業績を上げたかを全社員が投票。
勝った社員には賞金として3万9千円が贈呈されます!

社内のモチベーションアップにも効果的なこの制度。
競争好きの方にオススメです。

面白法人カヤックの採用サイト

GAPRISE(ギャプライズ)

面白い社内制度_おみくじ
GAPRAISEは主にWEBマーケティング事業を展開している企業です。

この会社で採用されている面白い社内制度が、「チキチキおみくじ」です。
社員は毎朝「チキチキおみくじ」を引くことができます。
そして、見事当たりが出れば、ヤクルトやアイスをもらえます!

これなら朝から良い気分で仕事を始めることができるかもしれません。
毎日ワクワクした気分で出社したい方にオススメです。

GAPRISEの採用サイト

クルーズ株式会社

福利厚生・社内制度が面白い!就職したくなるユニーク企業
クルーズ株式会社は、SHOPLISTやCROOZブログなどのウェブサービスを提供している会社です。

そんなクルーズには、「CROOZ号 乗船往復チケット」という社内制度があります。
これはクルーズで長い間働いていた社員が退社する際に、それまでの感謝を称えるために渡されるチケットです。
このチケットにより、退職したあとも期限内であればに再びクルーズ株式会社に入社ができるそう。

そのため、転職先がブラック企業だったり、自分に合っていなかったりしても、そこを辞めてまたクルーズに戻ってくることができるのです。辞めても出戻り可能というのは、斬新な制度ですね!

その他にもクルーズでは、「残れまテン」「オタスケマン」「CROOZポリス」「ルーラ」「ママサポ」など面白い名前の社内制度があります。どれも社員のことを考えた制度です。

クルーズ株式会社の採用サイト

ユナイテッド株式会社

福利厚生・社内制度が面白い!就職したくなるユニーク企業
アプリの開発や、アドテクノロジー事業を行っている企業のUNITED(ユナイテッド)。

ユナイテッド株式会社には「金曜どうしよう?」という名前の社内制度があります。
この社内制度の内容は、「毎月第三金曜日は午後から休み」というもの。
これにより、

  • 午前中の仕事に集中
  • 午後休によって、新たなインプット

ができます。
社員はリフレッシュでき、会社は生産性を高めることができるため、お互いに良い影響があるそうです。

ナイテッド株式会社の採用サイト

未来工業株式会社

福利厚生・社内制度が面白い!就職したくなるユニーク企業
近年「日本一社員が幸せな会社」としてメディアに取り上げられることも多くなった未来工業株式会社。
主に、電気や給排水設備資材の製造販売を行っています。
その未来工業株式会社が採用しているのが「改善提案制度」です。
業務やサービスについて、社員が改善案を提示します。
このような制度なら他の企業でもあるかもしれません。

ただし、未来工業株式会社には独自の取り組みが。
それは、参加賞として提案した社員に500円が支給されることです。
創業者の山田昭男氏によると、「常に考える」ことが大切であり、それを促すのに「改善提案制度」も一役買っているそう。

改善案がたくさんでるというのは、社内が活性化し、とても良い刺激になりそうですね!

未来工業株式会社の採用サイト

株式会社レベルファイブ

福利厚生・社内制度が面白い!就職したくなるユニーク企業
株式会社レベルファイブは、妖怪ウォッチやイナズマイレブン、レイトン教授シリーズなど、さまざまなジャンルの人気ゲームを手がけている会社です。

レベルファイブには、ゲーム制作会社ならではの社内制度があります。
それは「ゲーム購入補助金支給制度」です。

ほかにもゲームソフト貸し出し制度も。
そのため、ゲーム好きならこれらの制度を有効活用してプライベートも充実させることができるでしょう。
レベルファイブらしい、ユーモアのある制度ですね!

株式会社レベルファイブ

株式会社Eyes,JAPAN

福利厚生・社内制度が面白い!就職したくなるユニーク企業
株式会社Eyes,JAPANは福島県にオフィスがある企業で

  • システム、アプリの開発
  • ネットワーク構築
  • 企画立案、マネジメント
  • セミナー、イベント運営

などをおこなっています。

そのEyes,JAPANでは「食」にまつわるユニークな福利厚生がいくつかあります。

たとえば、「おなかま会」
「おなかま」とは、「同じ釜の飯を食べる」の略です。
おなかま会は、社内でランチを食べている人に無料でお米を提供する制度
他にも以下のような制度があります。

フリービタミン制度

福利厚生・社内制度が面白い!就職したくなるユニーク企業血糖値を上げるために、バナナやオレンジが常備されており、自由に食べることが可能です。

 

 

 

アイスクリームブレイク

株式会社Eyes,JAPANは福島県にオフィスがある企業で社員間のアイスブレイクを図るため、アイスを食べながら交流する制度です。

株式会社Eyes,JAPANの採用ページ
 

 

 

大和ハウス工業株式会社

福利厚生・社内制度が面白い!就職したくなるユニーク企業
大阪市に本社がある大和ハウス工業株式会社。
大和ハウス工業株式会社には、「親孝行支援制度」という福利厚生があります。
これにより、年4回を上限として、帰省距離に応じた補助金が支給されます。
(支給額は15000円~55000円)

親孝行支援制度は、遠方に住む親の介護をしている社員をサポートする目的で作られました。
親の介護は、心身だけでなく、金銭的にも負担がかかってしまうもの。
多い人であれば、年に20万円以上の補助金を受けることができます。
そのため、介護による負担も少しは軽減されるでしょう。

介護が問題になっている昨今。このような制度があれば仕事との両立も可能になってきますね。

大和ハウス工業株式会社の採用ページ

さいごに

今回は、面白い福利厚生・社内制度がある企業をご紹介しました。
給料や業績も大切ですが、面白い福利厚生・社内制度に焦点をあてて企業を探してみると、
「あ!ここに転職したい!」
と、思える企業が見つかるかもしれません。
今回ご紹介した企業を参考に、自分に合った志望先を探してみてはいかがでしょうか。

採用が面白い!つい応募したくなる斬新な選考方法の会社まとめ

2017.10.16

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